CICO 26/02/13. Beatriz García. El paro juvenil en Andalucía es un problema preocupante. Un 65 por ciento de los menores de 25 años en la autonomía está desempleado, y las bolsas de trabajo universitarias como el programa ‘Ícaro’ de prácticas en empresa endurece sus requisitos para aquellos que cursen planes de estudios antiguos a extinguir, como la licenciatura o la diplomatura . Beatriz García, estudiante de la licenciatura de Periodismo en Málaga, repasa para CICO / EL OBSERVADOR / www.revistaelobservador.com los cambios que sufre la bolsa de trabajo de las instituciones académicas andaluzas, y las alternativas que se abren para paliar el grave problema del paro.
Cambios en la bolsa de trabajo para universitarios andaluces: Las prácticas en empresas podrán no estar remuneradas
EL portal de gestión de prácticas laborales y bolsa de empleo, más conocido como Ícaro, cuenta hoy día con 186.636 demandantes procedentes de diez universidades públicas distintas de Andalucía, entre ellas, la Universidad de Málaga (UMA). Desde el establecimiento del Plan Bolonia hasta ahora, los estudiantes de la UMA han convivido en este programa de manera igualitaria; independientemente de su plan de estudios. Tanto graduados como licenciados podían optar a las solicitudes de empleo que ofrecían las empresas en convenio con la universidad. Tan sólo había que cumplir el requisito de haber superado el 50 por ciento del cómputo de créditos de la carrera y las selecciones dependerían de la formación y el currículum de cada alumno. Pero las normas han cambiado.
ESTE es el último año académico en el que los licenciados tendrán la oportunidad de conseguir completar sus estudios con formación profesional gracias al portal Ícaro. A partir del próximo curso 2013/2014 las inscripciones de los estudiantes de Grado tendrán preferencia, desfavoreciendo claramente a los titulados por el plan antiguo que tendrán una ínfima posibilidad de ser seleccionados: esto se produciría si quedasen plazas libres en la oferta de solicitudes, siempre tras los demandantes graduados o por graduar.
LA medida afectará tanto a los licenciados todavía en curso como a los ya titulados. Muchos estudiantes decidían ampliar expediente con asignaturas sueltas con el fin de permanecer con el estatus de miembro de la UMA, y así poder entrar en la bolsa de Ícaro como plan alternativo al actual paro juvenil. En Andalucía, el 65 por ciento de los jóvenes menores de 25 años está desempleado.
CON el tema de la remuneración no hay favoritismos. Los alumnos y ex alumnos que realicen estas prácticas no recibirán ningún importe económico que hasta ahora marcaba un mínimo de 360 euros mensuales por ayuda al estudio. Las prácticas curriculares de Grado no se remuneran, por lo tanto, si algún licenciado accede a ellas, tendrá las mismas condiciones que los alumnos del nuevo plan de estudios.
“NO es que no queramos que los licenciados realicen prácticas, es que el Plan Bolonia nos obliga a darle una formación laboral a los alumnos, de ahí que tengamos que establecer unas prioridades", afirmó el vicerrector de Estudiantes, Juan Antonio Perles, a diario Sur. Pese a esto, aún existen vías que aclaran el color negro de la situación: los alumnos recién licenciados pueden aspirar a obtener la Beca Santander CRUE CEPYME, que aunque para este año ya ha cerrado el plazo es bastante probable que vuelvan para el próximo curso debido al éxito obtenido en sus dos anteriores convocatorias: Este 2013, Banco Santander ha ofertado 5.000 puestos, el doble que la antecedente, con un sueldo de 600 euros mensuales durante un trimestre.
LOS más veteranos, en cambio, si llevan más de dos años con el título bajo el brazo, tienen la tarjeta de demanda de empleo, y han hecho un itinerario de solicitud de trabajo en alguna oficina del Servicio Andaluz de Empleo (SAE), podrán solicitar las prácticas de Experiencias Profesionales para el Empleo (EPE) que ha vuelto a funcionar debido a una subvención de 85.741 euros por la Junta. Con esta cantidad, el servicio se mantendrá durante diez meses y pagará 475 euros mensuales a los licenciados que trabajen en las compañías. La buena noticia de esta vuelta de EPE, frente al mal augurio que deja Ícaro, es que el servicio asegura que el 80 por ciento de los jóvenes seleccionados acaban siendo contratados por la empresa.
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