Mientras, la Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC) critica que los agentes que realizaron horas extras en la operación verano aún no las han cobrado

ferrovial.jpg26/02/10. Sociedad. La manifestación de 300 agentes de la Policía Local y del cuerpo de Bomberos que recorrió ayer las calles de Málaga en demanda de más personal coincidió con la presentación de un conflicto colectivo en el Servicio Extrajudicial...

Mientras, la Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC) critica que los agentes que realizaron horas extras en la operación verano aún no las han cobrado

ferrovial.jpg26/02/10. Sociedad. La manifestación de 300 agentes de la Policía Local y del cuerpo de Bomberos que recorrió ayer las calles de Málaga en demanda de más personal coincidió con la presentación de un conflicto colectivo en el Servicio Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales de Andalucía (SERCLA) contra la filial de Ferrovial, Ferroser, encargada de la gestión del Centro Municipal de Emergencias por las reducciones de jornada que está implantando en este servicio encargado de la atención ciudadana del Ayuntamiento de Málaga 010, del servicio de bomberos 080 y de la policía local 092, informa el sindicato CCOO a EL OBSERVADOR / www.revistaelobservador.com.

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hace dos semanas el sindicato CGT alertaba de que la situación laboral del Centro Municipal de Emergencias (CEM) de El Limonar estaba “al límite” porque la concesionaria de la gestión del centro, Ferroser, filial de la constructora Ferrovial, estaba reduciendo la jornada laboral de los trabajadores, en su mayoría policías locales y bomberos, ayer, el Servicio Financiero y Administrativo de CCOO presentó un conflicto colectivo en el Servicio Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales de Andalucía (SERCLA), que está previsto que se celebre el 5 de marzo como última posibilidad de llegar a un acuerdo entre las partes antes de llegar a juicio. bomberos_delatorre.jpg

LA vía judicial -informan trabajadores del CEM- ya ha sido utilizada por algunos empleados que han demandado a Ferroser por incumpliendo del pliego de condiciones y recorte de derechos a los trabajadores al haberles modificado la jornada de trabajo, los horarios, los turnos y la duración de contratos, además de no respetar la antigüedad.

NO es el primer conflicto laboral que se produce en el CEM. Los trabajadores del centro también denunciaron a la anterior empresa encargada de este servicio, Grupo Norte, por no reconocer sus categorías profesionales y a la primera contrata, Grupo Bai, por tener aún pendiente algunas nóminas sin abonar, informa la presidenta del comité de empresa de CCOO en Ferroser, Cristina Domínguez, quien sostiene que el Ayuntamiento de Málaga “mira hacia otro lado” ante las numerosas irregularidades y coacciones a los empleados del CEM, un organismo encargado de la atención ciudadana del Ayuntamiento de Málaga 010, del servicio de bomberos 080 y de la policía local 092.
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TAMBIÉN al alcalde de Málaga, Francisco de la Torre, estaba dirigida la leyenda de la pancarta de la manifestación que protagonizaron ayer unos 300 agentes de la policía local y del cuerpo de Bomberos de Málaga en la que se decía "Alcalde escúchanos. Somos su personal de confianza”. Convocada por el sindicato SIP-AN, la marcha terminó frente a la Casona del Parque e instó al regidor a que se convoquen más plazas de personal para ambos cuerpos.

EL secretario general de este sindicato, Manuel Troyano, cifró en 950 los policías con los que cuenta Málaga, de los que 840 son de base y hacen el servicio diario pero, para una población de 630.000 habitantes, Troyano estima que sería necesaria una plantilla de 1.250 efectivos.

LAS protestas de policías y bomberos se producen apenas un día después de que la Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC) de Málaga criticara que los agentes destinados en Málaga no hayan cobrado aún las horas extraordinarias realizadas el pasado periodo estival con motivo de la operación verano. “El abono para pagar los meses de verano debería de haber llegado con la nómina de diciembre; sin embargo, dos meses después aún no se ha percibido. Esas horas extras no fueron un brindis al sol, sino que se realizaron para cobrarlas, para eso sacrificaron los guardias su tiempo libre", manifestaron en un comunicado los representantes de la AUGC. 

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